U središtu radnog prava stoji radni ugovor. Pri tome postoje mnoge odredbe na nacionalnoj i međunarodnoj razini, koje utječu na radno pravo. Pratit ćemo Vas kroz te odredbe te Vas možemo i sa gledišta posloprimca i poslodavca opsežno savjetovati, kao npr. pri sastavljanju radnih ugovora, otkaza prethodnog ugovora i prijedloga novog ili kod sporazuma o raspuštanju. Također dajemo obvezujuće informacije u pogledu reguliranja godišnjeg odmora, zabrane nelojalne konkurencije, izdavanje svjedodžbi ili kod pitanja prijelaza u drugo poduzeće. Svakako Vas možemo zastupati i pred radnim sudovima, posebno kod postupaka glede zaštite od otkaza.